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【速報】味の素、50歳以上の管理職社員800人を対象に希望退職100人募集wwwwww

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1: 記憶たどり。 ★ 2019/11/28(木) 19:43:32.60 ID:SNeGFwgT9
https://www.jiji.com/jc/article?k=2019112800796&g=eco

味の素は28日、希望退職者100人程度を募ると発表した。
来年6月末の退職日時点で満50歳以上の管理職の社員約800人が対象。
味の素が期間や募集人数を示し、施策として希望退職を募るのは初という。

前スレ
http://asahi.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1574930354/
1が建った時刻:2019/11/28(木) 15:31:25.29

引用元: http://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1574937812/




17: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:49:28.22 ID:GIiYUYEn0
>>1
マジか
つい最近、コストコ で大量の味の素を買ったところなのに
あれでも足らんのか
26: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:51:51.16 ID:NmkpQ7Fi0
>>1
懲りないねえ。

そんなことすると、優秀なヤツから辞めていくっていろんな業種で起きてるでしょ?
会社が辞めて欲しいと思ってる無能なヤツは、自分の分を充分に弁えてるから絶対に辞めない。

159: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:31:05.85 ID:CbsmNNfX0
>>1

何で管理職が800人も居るの?

562: 名無しさん@1周年 2019/11/29(金) 00:00:15.68 ID:GP6wrcg30
>>1
超一流企業で50代で大なり小なり管理職になってて
退職希望とかいるわけねーだろ
8: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:45:46.71 ID:OB0b7eOJ0
いやはや好景気ですな
11: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:46:55.79 ID:rAnRiYAC0
割と最後のリストラですよ
これ以降の世代は絞られていますから採用時
12: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:47:25.77 ID:uMjmW8cy0
退職金1000万程?年金まで粘ればセーフかな?
20: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:50:12.98 ID:DTVKsIr20
>>12
んなわけねーだろ。
ほぼ2倍&会社都合で失業保険ほぼ1年
34: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:55:05.57 ID:76YXqL9o0
>>12
1000万なんて2年で消えるわ
44: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:56:19.91 ID:W7v46DZT0
>>34
50だと子供がまだ小学生くらいだろうし、
これから金のかかる歳だよな
480: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 22:43:50.27 ID:Fnjsq2pt0
>>44
大手だから末っ子が小学生とかいるかもね

でもそれ以前に、50くらいだとだいたい第一子が大学生、第二子が受験生控えてるくらいだから、家族持ちは辞めたくないでしょ

14: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:47:50.52 ID:P9b+Sz1F0
従業員数(単独)3,494人
従業員数(連結) 34,504人

単独で管理職800人?

18: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:49:44.21 ID:6/TBjpVz0
>>14
管理職以外はほぼ派遣なんだろ
103: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:15:39.77 ID:vpJ9vkS/0
>>14
勤務年数で勝手に昇進する仕組み
1つの部署に部長が2人とか課長が5人とか余裕
128: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:23:09.48 ID:9LdP4M5q0
>>103 解雇規制を緩めないとダメだろ。
そんな部長や課長だらけじゃ、日本企業も衰退するわ。
498: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 22:56:10.42 ID:hCeePGFB0
>>128
残業代払わずに済むから、部下なしでも肩書つけるんだよ
316: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 21:26:14.94 ID:zXqtDvRu0
>>14
管理職てのは役職だから部下なしも含む
会社によるけど50にもなりゃ7~8割は管理職
15: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:48:08.05 ID:HJWLuzrn0
これで人手不足は解消だな
22: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:50:33.64 ID:SgEHFWRi0
会社に居るだけ連中なんだから当たり前
304: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 21:21:02.13 ID:muL1yyx+0
>>22
そういう奴に限ってしがみつくんだよね。自分が無能で他では通用しない事をよく分かってるから
23: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:50:34.04 ID:JVr5gaw00
平均年収980万もあるのか。
儲かってるな。
28: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:52:17.56 ID:i1ozbibw0
年齢だけ行って役にも立たない老害多過ぎだから一斉に駆除やろ
37: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:55:28.65 ID:6npBFwFO0
無茶苦茶っすな、増税すごいわ
41: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:56:09.37 ID:m3ViLA3B0
バブル入社ども全員リストラしたいんやろな
42: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:56:09.86 ID:XTS9qft80
こんないい企業には就職できなくても、大学まででて年収100万も
超えた事ない俺って一体・・・  と邪魔する劣等者に煽られてここで
発現してしまうようなうろたえた状態・・・ 程度の低い大卒に自信満々な
優位であるという想像を持った劣位者がいるが、自分も上から逃げるためには
いい場所だと思ってる。
43: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:56:19.76 ID:rAnRiYAC0
名ばかりの課長ばかりか
45: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:57:15.04 ID:IfgN6czt0
年金支給が70としても50で首切られたらまだ20年自力で稼がないといけない
先の長さに呆然とするよな実際
46: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 19:57:16.35 ID:YpZceC6O0
大手のリストラ最近多いね
353: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 21:41:28.35 ID:M5bGPEXJ0
>>46
バブル大量採用者が55歳ぐらいになったから
58: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:01:52.74 ID:LnTneR6Q0
どこでも居るだけ管理職は切りたいよね
61: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:02:45.39 ID:bRTpsyoO0
50代でリストラされても次の就職厳しそう
どうせ実務できなくて指示役しかできないんだろうし
62: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:02:47.78 ID:khtFxND+0
もう管理職なんて要らない時代だろ
64: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:03:41.21 ID:lFjKOkD60
転職に自信の無い人は希望退職に応募しないで会社に残って定年まで勤め上げればいいだけ
転職に自信のある人だけが希望退職に応募すればいいだけだし何にも悲惨なことはない
74: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:07:10.49 ID:r7/R6+M+0
>>64
出向させて解決や
分社化でもいいぞ
75: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:07:14.60 ID:DTVKsIr20
>>64
意外と管理職は降格されるんだな。
早期退職と降格時の退職金比べるとなんのために働いてるのか分からなくなるw
477: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 22:42:51.76 ID:OVGyBRI70
>>64
甘いな

ターゲットになった奴は希望退職に応じるまで追い込まれるんだよ
毎週のように面談、人事評価は可能な限り下げられ、
給料も下がり降格もある

それでも応じなければ、転勤、出向など

味の素もそこまでやるかはわからんが

530: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 23:29:38.60 ID:a3yp2FbH0
>>477
これ
68: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:05:04.26 ID:hnAqOA4f0
仕事もまともにできない奴を年功序列で昇格させるからこうなるんやで
83: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:10:08.56 ID:SSSAw8pT0
ここって就活人気企業のはずだよな?
絶対に潰れないとかまったり高給とかwwアテになんねーなww
84: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:10:30.49 ID:lHGren/n0
味の素って冷凍食品とか好調なイメージだってのにこんな大企業もだめなん?なんで?
96: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:13:15.09 ID:CtHxdkdN0
>>84
冷凍食品なんか味の素みたいな社員が高給なとこが作らなくても
低賃金で働かせてるメーカーいっぱいあるし
99: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:14:21.37 ID:++rca47U0
>>96
冷食はグループ企業だよ
85: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:10:38.13 ID:RJRVOcKZ0
管理職か
この人数が無職になるって怖いな
なんか会社でも作ってうまいことできんかな
94: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:13:03.05 ID:szLxd8ri0
>>85
味の素の管理職なんて、何ができるんだ?
150: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:28:30.61 ID:RJRVOcKZ0
>>94
介護でも農業でもやろうと思えばできると思うんだが
人の少ない介護が良いと思う
91: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:12:30.77 ID:lHGren/n0
50才って35で子供出来ててもまだ15才
これから大学費用とかいるときじゃん
92: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:12:36.69 ID:LnTneR6Q0
ここはまだ年功序列なのかな
なら儲けよりも人件費ばかり出て行くと言うのは有るだろうな
93: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:12:57.06 ID:lHGren/n0
子供いなけりゃどうとでもなるな
98: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:14:09.40 ID:cdWLlp020
管理職多過ぎ
101: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:14:44.58 ID:AIZx00xX0
サラリーマンほど楽なものはない
104: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:16:27.66 ID:t8nZESZe0
辞めたあと仕事どうすんだよ。
70まで20年もあるぞ。
107: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:17:27.92 ID:bYB588Z50
>>104
副業のほうをメインに
122: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:21:53.60 ID:Mm+BfepP0
>>104
70まで生きてどうすんの?人生50年くらいで十分でしょ、50以降なんて
もう人生の消化試合でしかないだろうに
409: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 22:03:05.89 ID:myltoHrJ0
>>122
子供無しならな
100: 名無しさん@1周年 2019/11/28(木) 20:14:36.89 ID:FbTQan/+0
今は実務重視だからな

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